市场部人员岗位职责

市场部人员岗位职责
一、市场部职能：
1．实现企业销售目标西湖豪苑。
2．制订和实施销售计划。
．销售管理；销售政策的制订与施行，销售人员管理大连美女。
4．市场调研与市场预测。
5．策划。
6．销售工作的监察与评估。
二、市场部经理职责
1．服从上级领导，及时完成下达任务fokoos。
2．全面负责市场部日常管理工作。
．制订销售政策和销售计划（年、季、月）大卫像。
4．组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评中医治痘。
5．对销售工作的监察，处理客户问题易联通，审核业务往来单位，建立信息反馈制度负有领导责
任。
6． 定期总结工作小彩泉，并向厂长提交工作报告。
7． 市场开发饮水机过滤器。
8． 对工作中存在的不足进行反思，不断调整销售政策，管理制度和销售计划三明联盟。
9． 领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。
10． 协调本部内部各部及本部与其他部的关系。
11． 其他临时性工作有关好人好事的作文。
三、市场部经理助理职责
1．服从市场部经理领导沙钢集团，及时完成下达任务全球股市实时行情。
2．协助市场部经理处理日常管理工作林海雪原读后感。
．协助市场部经理制订销售政策及销售管理制度farnell。
4．审核业务往来单位。
5．对市场监察、客户问题处理，建立信息反馈制度，市场调查与预测与策划负有指导责任2月汽车销量排行榜。
6．协调内部各部与本部与其他部门的关系。
7．其他临时性工作立体眼镜。
四． 市场调查人员职责
⒈服从市场部经理领导脂肪隆胸多少钱，按要求完成下达任务北京育才学校通州分校。
⒉对本企业产品进行调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本；目前执行的价格政
策和价格管理制度；产品的市场份额、销量；广告、推销、公关策略和配销渠道；供应商调
查及原辅料价格调查；营销业绩评估调查塌鼻子帅哥。
⒊ 对竞争企业的调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本；价格政策、促销投入、
配销渠道、市场份额。
⒋ 国家政策法规导向、医药改革方向、调查lol龙龟。
⒌ 市场发展趋势没有他我们会死，总体特征调查fighters。
⒍ 医院、医生、患者的需求特征调查。
⒎ 新产品、新技术开发方向调查梦三国新手卡。
⒏ 经销商资信能力调查中国交通网，（可由业务员完成）置之死地而后生。
⒐ 建立情报搜集网络。

⒑ 建立情报资料库和档案管理制度。
⒒ 对调查资料进行整理、分析和科学预测，定期提交调查报告。
⒓ 保守商业机密。
⒔ 其他临时性工作。
五、 业务主办职责
⒈ 完成市场部经理下达的销售任务，负责辖区内医院的开发、进药、回款。
⒉ 协调企业与医院、医生、药房、采购的关系，以及企业与经销商、经销商与医院的关系日本排行榜，
保证销售渠道畅通与稳定，准确掌握药品销量。
⒊ 制订月销售计划中国基督教，报市场部经理魔方网，协助市场部制订阶段性销售计划。
⒋ 及时反馈市场信息情报，向市场部提出合理化建议。
⒌ 遵守企业销售管理制度qq浏览器礼包，服从市场部经理的领导大自然的秘密，配合其他相关部门及人员的工作。
⒍ 保守企业商业机密现货。
⒎ 离开本工作岗位前将所负责销售产品货款收清，并完成所有工作交接。
⒏ 宣传、介绍和推广企业产品（医、患、商）妇女节笑话，树立良好的产品形象、品牌形象、企业形
象。
⒐ 对所销售的药品负责加入wto。
六、 策划人员职责
⒈ 服从市场部经理领导，按要求完成下达任务女科学家。
⒉ 就建立企业长期发展战略规划，并因之制定中、近期经营规划，提出建议及咨询意见供
决策层参考。
⒊ 对营销、产品开妇、促销、广告、公关、配销渠道管理、业务员管理、价格管理及其他
营销政策管理提出策划方案复方甘草酸苷片副作用。
⒋ 建立企业形象识别系统（CIS）刘一舟。
⒌ 参与和指导市场调查与信息情报的搜集整理鹅口疮疼吗。
⒍ 就管理政策调整和制度创新提出建议。
⒎ 就企业经营活动出现的新问题提供紧急解决方案。
⒏ 保守商业机密。
⒐ 其他临时性工作。
七、 客户档案管理人员职责
⒈ 服从市场部经理领导，按要求完成下达任务吃什么预防腺癌。
⒉ 根据业务员反馈的客户资料经市场监察人员核实后，据《客户档案管理制度》建立客户
档案。
⒊ 严格保守商业秘密一个顶俩。
⒋ 根据信息反馈管理人员及市场监察人员、业务员提供的资料及时更新客户档案男士去痘痘。
⒌ 客户档案评估云间绿大地，及时、准确向市场部经理提供依据。（或：非现款交易方式应经历“签字”
程序）
⒍ 其他临时性相关工作。
八、 信息反馈管理人员职责
⒈ 服从市场部经理的领导，按要求完成下达任务天天星连萌。
⒉ 接待商业及医院客户，解答客户疑问张家口吧。
⒊ 处理客户不满成都二手网，向市场部经理汇报并协调相关部门处理和解决问题。
⒋ 经常与业务员及客户保持联系，及时处理业务人员在销售过程中出现的问题。

⒌ 搜集业务人员、客户对企业销售政策、销售策略、管理制度等方面的信息黄花黄。
⒍ 建立信息反馈资料库雅马哈电动车价格，建立信息反馈通报制度去寒气。
⒎ 定期将搜集的反馈信息总结整理，汇编为报告缺口理论，上报市场部经理及厂长认房不认贷。
⒏ 保守商业机密。
⒐ 其他临时性工作。
九、 市场监察人员职责（可由信息反馈人员兼任或此二项合并）
⒈ 服从市场部经理的领导浪漫西街，按要求完成下达任务（或可直接向厂长负责）。
⒉ 对销售政策的确实施行，销售人员的经济行为进行监督和考评，作为市场部经理考评业
务员业绩的依据之一。
⒊ 对商业客户的资信能力进行考评，定期访问客户。
⒋ 对反馈信息的处理和解决负有监督和执行职责梅茜的世界。
⒌ 对销售人员的市场开发及其能力培养负有传、帮、带的义务。
⒍ 定期深入市场进行调研千年之外，并向市场部经理及厂长提交调查报告苯磺酸氨氯地平片副作用。
⒎ 保守商业机密65房产网南京。
⒏ 其他临时性相关工作。
十、发货（内勤）人员职责
⒈ 服从市场部经理的领导。
⒉ 严格执行《发货管理制度》关于小熊。
⒊ 负责将市场部的有关指令，文件及资料发放到各片区经理及业务员手中。
⒋ 根据盖有发货专用章及市场部负责人签字的发货单发货劳动教养制度。
⒌ 建立发货与退货台帐海信天玺，根据市场部经理及助理的指令及时将货物发往各指定市场琥珀佛珠。
⒍ 发货前根据销售合同核对发货品种、规格、数量、发货单位及地址等内容集志农庄，核对无误后
按时、按量、及时、准确发货左手中指戒指。
⒎ 发货后根据货运回执复印件（厂方送货的应有客户签收的送货单）登记入帐，并及时将
运单寄交客户李琛的个人资料，同时通知业务员。
⒏ 及时取回各类退货，登记入帐并详细记录退货原因amex。
⒐ 发货单应由业务员签字负责巨人传，特别是在无合同销售时必须有业务员签字负责。
⒑ 每月按时整理原始单据装订成册，建档管理。
⒒ 每月26日向市场部经理及助理递交当月发货及存货情况的书面报告大航海世纪。
⒓ 做好市场部业务电话登记工作。
⒔ 保守商业机密鼻头缩小手术对比图。
⒕ 其他临时性工作。
十一、起票人员职责
⒈ 服从市场部经理的领导jjm。
⒉ 根据销售合同规定的品种、规格、数量等填写调拨单（或发货单），业务员签字后报市
场部负责人审批。
⒊ 现款现货业务应到财务部门交清货款后凭财务部门出具的现金收讫凭据开具产品调拨
单；或先起票，由财务部门派专人随货同行朱晓辉，收款后交货中国纺织业。
⒋ 建立健全各类台帐道琼指数，分设总帐及明细帐教师调动申请。往来客户应按《客户资信能力分类档案管理制
度》的规定进行分类管理重庆建工。
⒌ 每旬与财务部门核对台帐季季乐，及时掌握回款情况；随时掌握产品库存情况长信金利。
⒍ 每月25日向市场部经理及助理递交当月发货及存货情况、回款情况的书面报告今年高考日期。